Vibracoustic
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Was uns auszeichnet

Wir bei Vibracoustic sind auf der Mission, Mobilität komfortabler zu machen. Wir treiben Innovationen im Bereich NVH (Noise, Vibration, Harshness) voran und verändern die Art und Weise, wie Menschen Fahrkomfort wahrnehmen. Wenn Sie sich uns anschließen, werden Sie Teil eines globalen Netzwerks von Fachleuten. Ein Team, das sich für maßgeschneiderte Lösungen einsetzt, um die Kundenerwartungen zu erfüllen — heute und in Zukunft.

Strategisch und unternehmerisch

Wir lassen uns von einer klaren Vision leiten und verpflichten uns, Fahrkomfort erlebbar zu machen und Herausforderungen unserer Kunden an die Mobilität zu lösen. Unsere transparenten Ziele und unsere proaktive Denkweise werden Sie inspirieren, Verantwortung für Ihre Projekte zu übernehmen, Innovationen voranzutreiben und wesentliche Entscheidungen zu treffen. Teil unseres Teams zu sein bedeutet, in einer Kultur zu arbeiten, die Initiative schätzt und Ideen in greifbare Ergebnisse umsetzt.

Wir als Team überwinden Grenzen, um die Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen.

Ich mag die Vielfalt meiner Aufgaben. Zusammen als Team überwinden wir Grenzen, um die Anforderungen unserer Kunden zu erfüllen. Ein Projekt erfolgreich abzuschließen erfüllt mich. Ich bin stolz darauf, in einem Team zu arbeiten, in dem alle einen hohen Leistungsanspruch an sich selbst haben und Vorbilder für die jüngeren Ingenieure und Ingenieurinnen sind. Alle meine Kollegen und Kolleginnen haben ein hohes Maß an Integrität, Wissen, Erfahrung, Diplomatie, Engagement und mehr. Ich bin froh, Teil dieses Teams zu sein.

Al Yuen

Director, Application Team, Farmington Hills, Michigan, USA

Al Yuen ist Senior Director des Anwendungsteams für Motorlager in Farmington Hills, Michigan, USA. Seit 2002 unterstützt er in dieser Rolle vor allem Sales und die Entwicklung entlang des gesamten Entwicklungsprozesses – von der Beschaffung bis zur Produktion. Al ist auch für das Programmmanagement und die Unterstützung unserer Werke in Farmington Hills verantwortlich und leitet Projekte für einen der größten US-amerikanischen Automobilhersteller.

Innovativ und zukunftsorientiert

Bei Vibracoustic ist Innovation nicht auf die Bereiche Forschung und Entwicklung oder Technik beschränkt — es handelt sich um eine Mentalität, die von allen in unserer Organisation geteilt wird. Es geht darum, die Bedürfnisse von morgen zu antizipieren und positive Veränderungen voranzutreiben, um die Zukunft der Mobilität zu gestalten. Durch Verbessern unserer Prozesse, mutiges Denken und Hinterfragen des Status quo, bleiben wir in einer sich schnell entwickelnden Welt an der Spitze. Teil unseres Teams zu sein bedeutet, die Zukunft für unsere Kunden, unsere Teams zu gestalten.

Neue Herausforderungen anzunehmen motiviert mich nur noch mehr.

Meine Reise bisher war von Lernen und Weiterentwicklung geprägt. Mit dem Antritt meiner Stelle habe ich einige Herausforderungen angenommen: So darf ich jetzt auch ein großes Nutzfahrzeugprojekt für Nordamerika in Angriff nehmen. Solche Möglichkeiten motivieren mich. Es macht mich froh, wenn ich eine Herausforderung erfüllen kann und ich fühle, dass mich dies persönlich und beruflich weitergebracht hat.

Lorena Barcena Cortes

Manager, SCM Web Portals, Supply Chain Management, South Haven, Michigan, USA

Lorena begann ihre Reise bei Vibracoustic im Jahr 2018 in Mexiko als Programmeinkäuferin in einem Luftfederwerk. Mittlerweile ist sie nach South Haven in den USA gezogen und gehört zum SCM-Prozess-Team, wo sie unser Lieferantenportal verwaltet.

Global vernetzt

Als internationales Unternehmen verfügen wir über ein globales Netzwerk von Kolleginnen und Kollegen und eine starke Präsenz auf den Märkten weltweit. Diese öffnet Ihnen Türen zu neuen Karrierewegen und interkulturellen Erfahrungen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Wenn Sie zu uns kommen, werden Sie Teil eines weltweiten Teams. Hier werden in bereichernden Diskussionen Wissen geteilt und Perspektiven erweitert. Alles mit dem gemeinsamen Ziel, Mobilität komfortabler zu machen.

Ich war von Anfang an fasziniert. Und das bin ich noch immer. Und stolz, wie wir versuchen unsere Branche positiv zu verändern.

Unser Team ist wirklich eine bunte Mischung. Wir haben Kolleginnen und Kollegen aus China, Deutschland, Mexiko und ich selbst bin aus Indien. Und gerade diese unterschiedlichen Perspektiven machen uns als Team stark. Wir sind immer bereit uns gegenseitig zu helfen, ganz egal wo wir herkommen. Was mir an unserer Zusammenarbeit besonders gut gefällt: Jeder kann seine Ideen und auch seine Stärken und Erfahrungen einbringen. Damit sind wir meist schneller und auch das Ergebnis ist besser, als wenn ich mich allein um alle Schritte kümmern müsste.

Eshan Bhateja

Senior Manager IT Excellence (ERP), Weinheim, Germany

Eshan begann 2011 als Ingenieur im Logistik-Team in Vibracoustic Noida, Indien, und hatte seither verschiedene Positionen im Supply Chain Management inne. Im Jahr 2015 trat er dem globalen SCM-Prozess-Team bei und zog 2017 nach Weinheim, Deutschland. Im Jahr 2022 ergriff Eshan eine neue Chance und übernahm die Rolle des Managers, ERP Project Manufacturing, Logistics. Im Laufe seiner Karriere hat Eshan zahlreiche Projekte zur Verbesserung der Logistikprozesse an verschiedenen Standorten und Regionen erfolgreich abgeschlossen.

Kollaborativ und inklusiv

Wir glauben an die Kraft der Vielfalt. Reger Austausch, offene Kommunikation und Transparenz sind uns wichtig. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen und gegenseitigem Respekt, wobei die Zusammenarbeit eine zentrale Rolle spielt. Wir fördern den offenen Dialog und die team- sowie länderübergreifende Zusammenarbeit und stellen damit ein einheitliches Vorgehen bei Projekten sicher. So können wir die gemeinsamen Ziele effektiver erreichen.

Wir betrachten uns gegenseitig nicht als Produktionsmitarbeitende, Analyse-Fachkräfte oder Führungskräfte, sondern wir begegnen uns alle als Menschen – und so gehen wir miteinander um.

Bei Vibracoustic fördern wir Transparenz, leben gegenseitigen Respekt und geben offenes Feedback. Ich freue mich, Teil des Vibracoustic Teams zu sein. Das Unternehmen stellt mir herausfordernde und spannende Aufgaben und bietet gleichzeitig Arbeitsbedingungen, die meiner Work-Life-Balance entsprechen. Ich bin stolz darauf, mein Vibracoustic Shirt zu tragen – bei der Arbeit und privat.

Raul Alberto Castrejon Villegas

Controller, Toluca, Mexico

In 2018 übernahm Raul die Position des Controllers in unserem Werk in Toluca. Diese Funktion beinhaltet die Verantwortung für Projekte wie den Betriebsplan und die Anlagenkapazität.

Sicher und verlässlich

Wir verpflichten uns, ein unterstützendes und sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Sicherheit, Wohlbefinden und berufliches Wachstum höchste Priorität haben. Mit einem großen Fokus auf Arbeitssicherheit und nachhaltige Entwicklung bemühen wir uns, eine stabile Grundlage für den Erfolg unserer Mitarbeitenden zu schaffen.
Mit unserer langfristigen Vision sind wir ein verlässlicher Partner für unsere Mitarbeitenden und arbeiten kontinuierlich an einer sicheren und nachhaltigen Zukunft.

Bei uns steht Sicherheit an erster Stelle, so dass wir wertvolle Zeit mit unseren Liebsten verbringen können.

Ich kann sehen, dass sich das Unternehmen für Sicherheit und gute Arbeitsbedingungen einsetzt, selbst in einem schnelllebigen Umfeld. Das macht unsere Arbeit reibungslos und produktiv. Und das alles ist Teil unserer Mission, mehr Komfort auf die Straße zu bringen. Ich bin wirklich stolz darauf, wie unser Team zusammenhält und keine Mühen scheut, egal ob es um die eigenen Aufgaben geht, oder um die Unterstützung anderer. Das Unternehmen erkennt unser Engagement definitiv an und belohnt uns mit sicheren Arbeitsplätzen und Arbeitsbedingungen, die uns eine gesunde Work-Life-Balance ermöglichen. Das ist großartig, denn es bedeutet, dass ich nach meiner Schicht noch viel Zeit mit meinen Kindern verbringen kann.

Xingxing Huang

Operator, Production, Chongqing, China

Xingxing begann ihre Reise bei Vibracoustic im Jahr 2021 in unserem Werk in Chongqing, China. Als Produktionsmitarbeiterin ist sie direkt an der Herstellung von NVH-Lösungen beteiligt und ist mitverantwortlich für die hohe Qualität und Zuverlässigkeit unserer Komponenten für die Automobilindustrie.

Unser Angebot

Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz

Sicherheit ist nicht nur eine Richtlinie, es ist eine Priorität. Mit unserer Initiative ViBeS (Vibracoustic Be Safe) sorgen wir an allen Standorten für eine sichere und gesunde Arbeitsumgebung. Keine Kompromisse, keine Ausnahmen — jedoch ein Arbeitsplatz, an dem sich Menschen entfalten können.

Programme zur Entwicklung von Mitarbeitenden

Egal ob Sie Ihre Kompetenzen erweitern, neue Fähigkeiten lernen oder sich auf eine Führungsaufgabe vorbereiten wollen, wir unterstützen Sie mit den passenden Schulungen und Programmen auf Ihrer Lernreise. Bei Vibracoustic investieren wir in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden, damit sie eine Karriere gestalten können, die sie begeistert und herausfordert.

Internationale Möglichkeiten (globale Mobilität)

Unser tägliches Handeln ist davon geprägt, mit Fachleuten über Grenzen hinweg zusammenzuarbeiten. Unsere internationalen Teams sind weltweit miteinander verbunden und bieten die Möglichkeit, in einem globalen Umfeld zu lernen, innovativ zu sein und zu wachsen.

Flexibilität

Wir wissen, dass gute Leistung erbracht wird, wenn das Leben im Gleichgewicht ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten an, um die Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben aktiv zu fördern. Wir unterstützen dabei in Einklang mit den Prioritäten des Teams den richtigen Rhythmus zu finden.

Faire Entlohnung

Wir bieten mehr als nur einen Job — wir schaffen langfristige Karrieren mit wettbewerbsfähigen Gehältern und Leistungen, die den lokalen Anforderungen und aktuellen Branchenstandards entsprechen oder gar übertreffen. Wir fordern persönliches Engagement, das wir anerkennen und fair belohnen.